后端技术经理

用人方：远程团队（名称在约面时告知）

岗位职责： 1、负责平台的整体架构设计、技术演进与团队管理； 2、带领Go团队完成核心功能开发与维护，解决系统性能瓶颈； 3、主导平台容器化改造、CI/CD流程建设； 4、负责RESTful API接口设计及技术方案评审； 5、负责团队成员的技术培养、绩效管理及梯队建设。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，7年以上Golang一线开发经验，3年以上团队管理经验； 2、熟悉mongodb,redis,elasticsearch，具备扎实的高并发、高流量系统实战经验，能独立讲清楚高并发场景的全链路解决方案； 3、熟悉分布式系统架构设计，深入理解高可用、高并发、负载均衡核心技术； 4、精通GoZero、Gin等主流框架，具备框架选型能力； 5、必须有内容分发、社交、电商等高流量C端产品的Go开发经验； 5、熟悉MySQL、Redis、Kafka、gRPC、RabbitMQ等中间件； 6、熟悉分布式缓存及CDN内容分发方案； 7、熟悉Docker、Kubernetes及主流云平台； 加分项： 有内容分发平台经验； 了解机器学习和智能推荐算法，有AI编程经验； 熟悉PHP、JAVA相关技术。 初筛硬性卡点： Go工龄少于5年（含Java/PHP转Go不足5年）