新媒体运营

用人方：远程团队（名称在约面时告知）

岗位职责 1. 负责国内外新媒体平台的账号矩阵搭建、内容运营及流量增长； 2. 根据不同平台的用户特点，制定账号定位、内容方向、发布策略及增长计划； 3. 独立完成选题策划、素材判断、文案包装、内容发布及数据复盘； 4. 持续研究平台算法、热门内容和竞品账号，测试并沉淀可复制的流量打法； 5. 负责账号养护、风险控制及异常处理，提高账号使用率和存活率； 6. 跟踪曝光、互动、涨粉、点击及引流转化等数据，持续优化内容和承接路径； 7. 配合产品、内容及运营团队完成活动推广、品牌传播和用户引流； 8. 建立账号管理、素材管理、发布排期及数据复盘等标准化流程； 9. 能够独立负责平台或项目方向，并对阶段性流量及转化结果负责。 任职要求 1. 具备3年以上新媒体运营、内容增长或海外社媒运营经验； 2. 熟悉X（Twitter）、Telegram、TikTok、YouTube、Instagram等海外平台，或抖音、快手、小红书等国内平台； 3. 具备成熟的选题策划、内容包装及账号运营能力，有从0到1起号经验； 4. 熟悉平台推荐机制、账号风控及内容审核规则； 5. 具备较强的数据分析能力，能够通过数据判断内容效果并快速调整方向； 6. 对热点、用户兴趣及内容趋势敏感，能够持续测试新的内容形式； 7. 具备较强的执行力和结果意识，能够同时管理多个账号或平台； 8. 具备良好的沟通协作能力，能够与内容、设计、剪辑及运营团队高效配合。 优先考虑 1. 有 FB / INS / TikTok 短剧信息流投放或短剧出海相关经验（ 加分项） 2. 有成功起号、爆款内容、账号涨粉或引流转化案例； 3. 熟悉视频、短剧、泛娱乐或内容产品推广； 4. 能够使用AI工具完成选题、文案、素材处理及数据分析； 5. 具备新媒体团队管理或项目负责人经验； 6. 能够提供运营账号、数据截图或过往项目案例。 7. 有海外新媒体矩阵、出海产品推广或海外用户增长经验； 应聘资料 请提供个人简历及相关项目案例，并说明： 主要负责过的平台及账号类型； 账号规模、涨粉及引流转化数据； 个人负责的具体工作和取得的结果。